目前分類:[永達理財] (26)
- Nov 17 Mon 2008 08:57
[永達保經理財]三招檢視你的保單
- Nov 17 Mon 2008 08:56
[永達保經理財]抗通膨、稅務規劃的退休保單
理財週刊雜誌 更新日期:2008/07/31
*文∕江羚瑜
- Nov 13 Thu 2008 10:01
[永達保經理財]理財就是種田
- Nov 11 Tue 2008 10:55
[永達保險新聞]AIG處理資產_南山人壽:保戶權益不受影響
( 資料來源:2008/10/04 12:45 中央社 )
(中央社記者何旭如台北2008年10月 4日電)外電報導美國國際集團(AIG)積極處理旗下資產,引發AIG旗下南山人壽保戶權益受損疑慮,南山人壽發言人潘玲嬌今天表示,就算南山人壽的股東結構改變,AIG賣掉其持有的南山股份,南山人壽的保戶權益也不會受影響。南山人壽表示,AIG為南山最大的控股公司,持有南山95%股權。潘玲嬌表示,近期的確有聽到AIG將處理旗下資產的新聞,但沒有聽說AIG要處理在台資產一事。
- Nov 11 Tue 2008 10:54
[永達保經理財]六類養老工具的選用
富足怡然的退休生活不僅需要儘早規劃,還需要選擇適合自己的養老工具。隨著投資理財方式越來越多元化,可供養老的工具也日益增多。總體上來看,可用來養老的工具大致可分為6類:社保、企業年金、商業養老保險、金融投資、以房養老、藝術品投資。
每一種養老工具都有其鮮明的特色,同時也不可避免地存在著缺陷,每個人需要根據自己的實際情況選擇一種或幾種適合自己的養老工具。
- Nov 03 Mon 2008 14:06
[永達好文分享]倒閉裁員風—辦公室求生術,抱穩飯碗!
( 資料來源:天下雜誌2008/09/25 )
別以為媒體上的倒閉頭條只是事不關己的國際新聞,面對苦日子來臨,該如何保住飯碗,逆勢求生? 全球金融風暴,台股跌破六千點,苦日子真的來了。
- Nov 03 Mon 2008 14:06
[永達保經健康]補充正確營養,有助健康四力發展
新聞資料來源:台北醫學大學附設醫院
不少孩子為了符合父母期望,每天下課還來不及吃晚飯就要趕場上補習班,但調查卻顯示,學童營養攝取狀況其實會影響學業表現,學業成績70分以下學童有53.8%每週至少一次以速食當晚餐,而且肥胖比例更高達32%,遠高於整體學童平均14.8%的肥胖比例。醫師建議,正確攝取營養才是改善學業表現的首要步驟。
- Nov 03 Mon 2008 14:05
[永達保經理財]「雷曼兄弟」倒閉_投資人要撐住!
( 資料來源:2008/09/25 Yahoo!奇摩理財特約作家 歐陽姚 )
前二天好友在銀行親眼目睹了一個故事,叫我一定要寫進文章裡。 一位在市場賣豆腐維生的中年婦女,靠著賣一塊豆腐賺幾塊錢的方式,幾十年下來存了100萬元。近年來由於理財機構不斷呼籲「要投資,不然錢會縮水」,年初將100萬元的定存解約,經由理專介紹投資了一檔「連動債」,其實婦人對於什麼是連動債根本一竅不通,只是理專說得天花亂墜,糊裡糊塗就投資了。沒想到踢到雷曼兄弟這塊鐵板,當婦人得知所購買的連動債可能會變成壁紙,自己的老本將要血本無歸時,一時間無法接受,在銀行內一會兒嚎啕大哭,一會兒又失神的來回走著,口中唸唸有詞「怎麼辦?怎麼辦?」讓人聞之鼻酸!
- Nov 03 Mon 2008 14:04
[永達保經理財]想傳子的巴菲特選股神功
- Nov 03 Mon 2008 14:03
[永達保經理財]最壞的年代_最好的準備
資料來源:http://tw.money.yahoo.com/special_article/adbf/d_a_081023_42_16ztp ( 2008/10/23 Yahoo!奇摩理財特約作家 歐陽姚 )
朋友在一家出版社擔任兼職美編工作好幾年了,從6月份開始就沒有領到薪水,最近得知公司因業務緊縮,導致財務吃緊,可能有倒閉的危機。
- Oct 23 Thu 2008 13:12
[永達保經新聞]別人裁員,他要擴編,永達年底前擬再增六百名業務員
- Oct 23 Thu 2008 13:11
[永達保經新聞]永達保險經紀,逆勢招千人
【經濟日報╱記者洪凱音/台北報導】
受到國際金融風暴影響,不少國內金融機構裁員、瘦身,但保險經紀人卻逆勢操作,紛紛展開擴大增員計畫,預計年底前可釋出上千個工作機會。
- Oct 20 Mon 2008 11:04
[保險新聞]周國端:宏泰人壽明年脫胎換骨
【彭禎伶/台北報導】 半年內讓一家壽險公司轉虧為盈,第二年就獲利五千萬元,宏泰人壽董事長周國端在轉戰業界一年八個月後表示,二○○九年將是宏泰人壽脫胎換骨的一年,獲利會相當驚人,而六年的時間,周國端要讓宏泰人壽成為「保險教科書上說的好保險公司」! 周國端二○○六年五月又接下宏泰人壽董事長一職後,將公司畫為資產管理、業務、精算、保服及客服四大體系,並延攬年輕、專業的人才,如資產管理部門有八○%以上是MBA,且平均年齡不到三十歲,這群年輕人連續二年創下資金報酬率五.九%以上的成績。
周國端指出,前年五月接下宏泰人壽,當年底公司隱含價值(EV)就轉為正值,主要就是周國端認為只有傳統壽險保單才能創造公司價值,並以此為商品主力,宏泰人壽的總資產也從接手時的四五○億元,到去年底成長為七七○億元。 去年獲利五千萬元的宏泰人壽,周國端說今年可能會辛苦一些,因為有一百多億元的六年期儲蓄險會在今年到期。 但周國端看好二○○九年,主要是當年總保費可望突破五百億元,傳統壽險商品市占可望擠入前十名,即新契約保費近八十億元,整體責任準備金成本降到三%左右。當年度,宏泰人壽前幾年投資的創投基金可望回收,信義帝堡也要完工,這些收益開始入帳,當年將是收益豐收人的一年。 工商時報2008.01.22
- Oct 16 Thu 2008 09:42
[永達保經理財]活用國民年金,保住你的退休金
- Oct 16 Thu 2008 09:41
[永達保經理財]恐慌與冷靜
- Oct 13 Mon 2008 13:41
[永達保經理財]國稅局破解保險節稅的迷思
本文章經達人學苑雜誌授權 取自於第017期 2008.02
/李子茜
- Oct 03 Fri 2008 00:22
[永達保經消息]保經申請公開發行 永達打頭陣
( 2008/09/03 09:00 時報資訊 ) 工商時報 孫彬訓/台北報導 過去保險業講求人海戰術,現在景氣趨緩,改採精英策略。永達保 經董事長吳文永指出,目前永達業務員人數3,200人,未來將維繫這樣的人員規模,著重在人員培訓,「不以量取勝」,現在更嚴格要求 ,業務員參加晨會訓練比例低於6成,就會請該名業務員離開,希望 提昇業務員專業。 永達保經8月21日送件申請股票公開發行,近期就將通過,公開發 行後,也會是國內保經首家公開發行的公司。吳文永強調,未來將藉 由公開發行,讓大眾監督並分享利潤。 在大環境影響下,原先預計今年經營目標為新契約保費60億元的永 達保經,到今年7月底為20億元,全年預計可達到40億元,較去年的 46億元滑落,距離年初的目標60億元也有段距離,吳文永說,以整體 壽險業的表現來看,這樣成績還算合理。 永達保經目前的股本為9.82億元,目前預計將不會擴充資本額,還 會維持現在的水準。至於目前永達保經投資宏泰人壽股權19.4%,宏泰人壽今年6月底RBC未達200%最低標準,宏泰是否可能增資,吳文永指出,宏泰現在並未有增資計劃,但若是為了衝業績而需要增資,永達保經將會參加宏泰的增資。 消息來源:http://tw.money.yahoo.com/news_article/adbf/d_a_080903_3_14d02
- Sep 30 Tue 2008 14:54
[永達保險新聞]被繼承人死亡前五年內繼承之公共設施保留地得抵繳遺產稅
本文章經達人學苑雜誌授權 取自於第017期 2008.02
(資料來源:2008/01/15 金管會)
- Sep 30 Tue 2008 14:53
[永達保險新聞]消費者宜注意利率變動型年金商品之利率風險與解約風險
本文章經達人學苑雜誌授權 取自於第017期 2008.02
(資料來源:2008/01/15 金管會)
- Sep 22 Mon 2008 15:17
[永達保險新聞]財部發布『外籍專業人士租稅優惠之適用範圍』